Loin de faire appel à la créativité humaine, les méthodes de pensée traditionnelles sont grandement tributaires de l'argumentation et de la critique.
Une discussion prend trop souvent la forme d'une joute polémique, véritable match au cours duquel les participants se critiquent et s'efforcent de rallier le plus grand nombre à leur cause plutôt qu'explorer l'ensemble des solutions possibles pour résoudre le problème posé.
Edward de Bono a développé un concept de "pensée parallèle" qui permet d'organiser la réflexion selon six points de vue ou modes de pensée. Ceux-ci sont symbolisés par des chapeaux de couleurs différentes. C'est ce qu'on appelle la méthode des six chapeaux.
Pour faire face à tous leurs défis, les gestionnaires et les professionnels ont besoin de supprimer les raisonnements confus, surmonter les idées monotones et se fixer des objectifs plus ambitieux: trouver les solutions géniales, totalement inédites qui les démarquent vraiment du reste.
"Six chapeaux pour mieux réfléchir" représentent une méthodologie qui permet d'exploiter les idées créatives et de les mettre en œuvre dans l'action.
La formation proposée a pour objectif de vous donner des outils pour engendrer de nouvelles idées, stimuler le travail d'équipe, animer des réunions plus productives, identifier les solutions de rechange, activer l'innovation et résoudre les problèmes plus rapidement.
